Diversity Management: l’inclusione in azienda aumenta il business
Oggi in azienda si parla di Diversity Management. Ovvero, quell’insieme di policy volte a valorizzare la diversità degli individui all’interno di un ambiente di lavoro. Un valore etico che in azienda si traduce in un aumento del business e di employer branding. Cosa significano Diversità e Inclusione? Con i termini “Diversity & Inclusion” si intende una strategia…