Smart Working
Aumentare il contributo e la produttività dei collaboratori riducendo i costi organizzativi.

Interventi di Smart Working realizzati
Studi di fattibilità in ambito Smart Working
Persone coinvolte in interventi di Smart Working
Perché Noema HR
Noema HR, grazie alla pluralità dei servizi offerti, è in grado di fornire l’assistenza multidisciplinare che la realizzazione di interventi di smart working richiede, dando alle aziende la possibilità di massimizzare i vantaggi del lavoro agile.
Approccio multidisciplinare
Approccio multidisciplinare che consente di valorizzare tutti gli aspetti connessi al lavoro agile nelle aziende.
Conoscenza dei contesti operativi
Approfondita conoscenza dei processi organizzativi, degli aspetti ergonomici connessi al lavoro e dei vantaggi dello smart working per le aziende.
Esperienza
Esperienza pluriennale consolidata nei processi di Change Management con decine di interventi.
Competenza
Competenza maturata sui sistemi di Performance Management.
Cosa possiamo fare per te
Noema HR fornisce assistenza su tutto il processo di flessibilizzazione del lavoro con la finalità di migliorare il clima aziendale, il benessere dei dipendenti e l’aumento della produttività attraverso l’implementazione dello smart working.
Analisi ruoli e lavoro
Analisi dei ruoli aziendali/modalità dell’erogazione della prestazione lavorativa.
Consulenza normativa
Consulenza sulla normativa giuslavoristica e sulle disposizioni relative alla salute e sicurezza sul lavoro, anche nell’ambito del lavoro agile.
Workplace Strategy
Elaborazione della “Workplace strategy” quale ridefinizione degli spazi fisici e temporali aziendali.
Assistenza
Assistenza all’implementazione e post implementazione attraverso interventi mirati (workshop, formazione, coaching, ecc.).
Smart WorkAbility
La Smart WorkAbility Survey è uno strumento potentissimo per misurare l’efficacia e la produttività dello smartworker.

Smart WorkAbility
Lo Smart WorkAbility Survey è uno strumento che serve a individuare le competenze da sviluppare per aumentare l’efficacia del futuro smart worker.
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